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岗位职责描述

岗位职责:

1、组织制定人力资源战略、中长期发展规划和年度工作计划,并组织落实;
2、建立并健全人力资源管理体系和流程,促进人才管理的科学性和有效性;
3、统筹规划集团总部及各区人力资源工作,建设部门工作团队,监督指导下属工作。

要求:

1、男女不限,28~35岁,大专及以上学历;

2、五年以上人力资源相关工作经验,熟悉人力资源全盘工作;

3、熟悉集团运作,具有较强的宏观统筹、规划能力和领导能力;

4、具备优秀的沟通、协调和执行能力,有很强的事业心和责任心。

本岗位发展方向:集团人力资源总监——集团副总

工作地址广东省佛山市顺德区勒流镇勒北大道一号


福利待遇
包吃
包住
餐补
交通补助
节日福利
养老保险
医疗保险
工伤保险
失业保险
生育保险
五天制
加班补助
法定假有薪
带薪年假
定期体检

联系方式

联系人:杨小姐/翁小姐
电 话: 企业设置为不公开,请通过中国人才网投递简历,合则约见
E-Mail:23****5066@qq.com
工作地址:广东省佛山市顺德区勒流镇勒北大道一号
面试地址:(同上)
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